厦门大学于2019年10月入选“一站式”学生社区综合管理模式建设试点高校,坚持以习近平新时代中国特色社会主义思想为指导,紧紧围绕立德树人根本任务,立足学校工作的基础和特色,着力打造“铸魂、立德、聚力、赋能、润心、律身”六大工程,扎实推进试点工作,努力把学生社区打造成为党建和思想政治工作的高地,推动全员全过程全方位育人格局形成。
厦门大学坚持以习近平新时代中国特色社会主义思想为指导,紧紧围绕立德树人根本任务,立足学校工作的基础和特色,着力打造铸魂立德、聚力、赋能、润心修身六大工程。
扎实推进试点工作,努力把学生社区打造成为党建和思想政治工作的高地,推动全员、全过程、全方位育人格局形成立根铸魂。
党建领航校领导建立七个联系制度,深入社区参加学生党支部三会一课,近距离接触学生,给学生上课。
思政课。
优化创新基层党支部设置,将功能性党支部陷入一站式社区建设,引领学院将各项党建资源落实到学生社区设立间合式党支部、党员先锋岗,开展党员自身建设、党员宿舍挂牌亮身份等活动。
进一步加强党员自身建设,充分发挥大学生党员在日常学习生活中的模范带头作用。
学校还大力加强党建阵地建设,建设一批党团活动室,创新党建文化载体,推出主题党建文化墙,营造处处是课堂时时受教育的浓厚学习氛围,不断提升党建活力,发挥党建引领作用,育人为本、立德为先。
学校利用一切场合代替方式,把立德树人内化。
社区建设的各领域各方面各环节,将校训、校歌、校史、校情、中华优秀传统文化、革命文化、社会主义先进文化等教育资源的丰富内涵。
如何在社区文化建设之中,以一栋楼、一段故事、一种精神为脉络,深挖劳动意识,讲好寝室故事,弘扬厦大四种精神。
设立预建开放式文化建设项目,计划学院参与社区建设的动力,鼓励学生社团进入社区开展活动,共同营造生动活泼的社区文化氛围。
凝心聚力,全员育人。
学校充分调动学院的积极性,支持各学院将双带头人、教师、党支部书记等专业老师带进学生社区,通过住楼值班主题分享谈心谈话、走访宿舍等方式,强化与学生的联系,发挥领头雁作用。
在设立学生公寓专项辅导员的基础上,进一步完善了学院辅导员进驻社区的机制,实现全体学院辅导员入住学生宿舍,让辅导员与学生学习相伴、生活相伴、成长相伴,成为学生成长路上的知心朋友和领路人。
学校积极邀请国企骨干、劳动模范、知名校友、片区民警等进社区担任校外辅导员,拓展学生、社区艺人队伍,服务下沉、提质增效。
学校不断健全学生成长成才知识,加强空间改造的投入,建设一批师生共享交流空间,综合活动室学习共享空间、创客空间等,满足学生的个性化、多元化需求。
规范建设社区服务站,设立党员服务先锋岗,党员服务量身份,为同学提供更为全面、便捷高效的社区服务。
学生自主开发的各类管理系统。
微信小程序既实现了对社区内资源的精细化管理,也极大的便利同学的学习生活,多点布局全员新寓学校从原有的三级心理健康工作网络拓展到校、院、班、宿舍四级在每个宿舍设立心理联络员,着力提高宿舍成员心理保健意识,营造良好人际关系氛围。
学校还在学生社区设立多间心理健康促进室,配备专业设备,让学生不出社区就可以舒缓情绪,学习心理健康知识,了解自身心理健康情况。
此外,还将各类心理健康教育活动引入学生社区,有针对性的开展各类棚被辅导互助活动,守好底线,拔高上限。
学校不断加强社区的安全与卫生工作,并将之与劳动教育有机结合。
通过党支部责任区签署入住承诺书、安全卫生检查、志愿服务设置、劳动指导员等措施和方式,引导和鼓励学生身体力行参与社区保洁、保绿劳动,践行垃圾分类新时尚。
在师生共同创建有序、安全、文明、绿色的社区环境过程中,帮助学生牢固树立安全意识,养成热爱劳动的习惯,培养深厚的劳动情怀和奋斗精神,不忘初心、牢记使命。
在前一阶段试点工作的基础上,厦门大学将继续以党的建设为龙头,以文化建设为主线,以安全卫生为两翼,以信息技术为动力,促进各种育人要素互联互通、互促互补,努力开创厦大特色的三全育人新格局。