杭州制作3d动画公司招聘

企业宣传推广招聘有什么要求 一、个人条件: 1、本科或以上学历(有特殊技能者此项条件可以放宽)广告设计、电子信息技术、旅游营销、市场营销等相关专业 2、具备三年以上企业宣传、文案工作经验,能熟练运用电脑进行图文编辑、设计: 3、熟悉旅游产品及线路的策划及品牌推广工作; 4、善于思考、勤于学习,其备良好的应变能力、沟通协调能力和文字组织能力，能够迅速掌握与公司业务相关的知识 5、行责任感、耐心细致 二： 岗位职责 1、参与公司旅游品牌及线路的推广计划的整体策划创意、设计;协助公司媒体宣传活动计划的审定; 2、针对公司的市场推广、业务推广、形象宣传需要。能够独立设计、制作微信 版推送信息: 3、协助部门经理分担商业项目信息收集、整理、立项调研。据写项目可行性调 研报告: 4、健全部门企划工作的各项业务流,并做好落实 5、负责商业情报的收集及信息平台的规划,了解市场动态、竞争品牌动向、产品与市场信息，并及时司部门负责人报告 以上就是关于企业宣传推广招聘有什么要求的全部内容， 希望能对您有所帮助！

招聘广告文案怎么写 招聘广告文案怎么写，其实很简单，以下一些文案范文可以参考一下，再来说说我们 吊丝式招聘 你忍心蜗居在不到10平米的小屋里吗?你忍心看着自己的女友和你奋斗一辈子还供不起一套房吗?你忍心看着你父母缩衣节食把仅有的一点养老金帮你还房贷吗?这里才是实现你梦想的地方！ 粉丝式招聘 加入我们,待遇从优,装备齐全,食宿全免,一条大裤衩,一双人字拖,一把AK47,800美元底薪+提成,全天移动式海景套房,多劳多得,只要大干一票,在大都市买楼不再是梦想,干两票,跻身上层社会,直接与范冰冰、章子怡等大牌对话不再是距离。别再犹豫了,给你一片海域，换你一生奇迹!非诚勿扰! 诱惑式招聘 加入我们,你将:1.工作在XX（单位名称）这个温馨和谐并美丽的国度;2.进入非常有前途的美容行业；3.拥有比同龄人高得多的工资。月收入百万不成问题;4.有机会与大明星零距离,有机会见识世界各国的美丽;5.开名车,住别墅,多少个女人(或男人)都不成问题。 言重式招聘 寻人!!寻志同道合之人、寻竭忠尽智之人、寻深思远虑之人、寻勤恳至诚之人 03 现在找工作的人都很忙的，他们没有这么多的时间，也没这个耐心去读很长的信息。 招聘信息写太长，不仅让读者产生厌烦，同时，你所要展现的核心内容也会被一些无用的信息淹没，这实在是一件吃力不讨好的事。 所以我们写招聘信息一定要简洁明了，把核心内容体现出来，才能更吸引人。 首先要清楚招聘信息的核心内容是什么？ 招聘信息的核心内容主要是招聘岗位、工作职责、薪资待遇、联系方式等。 一、招聘岗位 招聘岗位要说清楚！最好是描述具体，能让人从职位名称中就能明白该职位的大概方向。比如：“高级会议讲师”就比“美容讲师”的描述更令人一目了然。 在招聘岗位一栏，也要写清楚公司基本信息，突出公司亮点。例如：某省某业领导品牌或者N家分公司，注册资金多少元等，都可以言简意赅地表达出公司的亮点。 二、工作职责 对于每一个职位的职责描述要精准。这个职位的日常工作是什么？怎样融入到团队中？为什么求职者希望得到这份工作？ 这些都依靠着HR来进行语言组织，并不是简单的复制粘贴公司资料。 工作职责描述要善于用术语又不要全用术语，这是不是一种矛盾的说法？并不是！ 工作职责描述要善于用术语的意思是：关于工作岗位需要必会东西的专业术语 (譬如说后期要会的PS、PR、AE软件;建筑岗位需要的3D-MAX等等)。这些专业术语是必须写清楚的，不但可以显示公司专业性之外，也可以让求职者看清楚要求。 工作职责描述不要全用术语的意思是：关于工作内容描述要少用术语，要更加地具体说明。 (譬如说某会计主要的工作内容是：1、资金的收支与记录，2、结算往来，3、工资核算，4、货币资金收支的监督；而不是仅用资金管理四个字就搞定工作内容描述)。 在描述每个岗位时，要尽量将岗位向应聘者“推销”出去，吸引具备相应能力的求职者来应聘这个岗位。 三、薪酬福利 要想吸引人才，薪酬福利十分重要。大多数求职者如果没有在招聘广告中看到相关信息的话，是不会投简历应聘这个职位。 薪酬：公司在招聘信息中最好注明一个大概的范围，不要写一个具体数值。 因为你所写的具体数值可能刚好不在求职者的考虑范围，你给一个大概数值，从少到多的范围，较容易让求职者觉得有机可谈。 福利：我们在写招聘信息的时候，一定不要过于夸大待遇，结合公司真实情况，适当修饰一下。（下午茶、定期聚餐、定期体检、定期旅游、五险一金等） 在招聘信息中写好了薪酬福利，还需要强调企业的文化建设，着重突出企业内部培训机制、企业职位晋升机制、企业良好的工作环境、企业业余文化生活等方面来获得求职者的青睐。 这些都是求职者关注的点。 四、联系方式 公司地址、联系电话、邮箱等等都需要补充完整。 公司地址：应该包括关于公司地点的准确描述和前往公司的交通指南。 联系电话：不仅仅只有一个电话号码在上面，要两到三个，而且必须在电话前面写上联系人。 邮箱：一般情况，求职者看到招聘信息，很少会通过电话进行沟通，大多通过投递邮箱的方式，所以邮箱也是必留项。 以上四点做好之后，你的招聘信息差不多已经写得很好了，但是，如果能在招聘信息上还能加些趣味性，那就更能吸引求职者的关注了。 在这个日新月异的互联网时代，循规蹈矩的招聘信息效果有限，而独具趣味性的招聘启事往往更加容易吸引求职者的眼球。 尤其是对于广告、设计等要求较强创意性的企业来说，如果招聘广告读上去是有趣的、好玩的，则更容易抓住求职者的心。 总之，一份好的招聘信息，在追求专业性描述的基础上，要力求简洁，明确。才能做到，在最短的时间内找到最合适的人才放在最合适的岗位上。以上便是招聘广告文案怎么写的回答，希望可以帮助你。

招聘为什么要宣传片？ 招聘优秀的员工对于每一个企业来说都是一项非常重要的任务，都希望用低廉的成本去找到最优秀的员工，但是往往在招聘这个环节当中所用的金钱和时间是有限的，随着招聘宣传片的出现可以帮企业解决这个问题。它能够更好的展示公司员工形象，彰显企业文化，明确企业的发展方向，一部好的招聘宣传片，能让您的招聘变得事半功倍。 首先，可以减少人力口头去介绍企业的时间，避免了那种因时间关系对公司介绍的疏漏和重点不能突出的问题而导致的优秀员工的失之交臂，而简单的口述与招聘简章也会让求职者一头雾水，不知如何是好。 然后就是在招聘会上，花了大量的资金去印一些招聘简章等一些资料，却造成大量资料携带极其不方便的问题，增加了企业与求职者的负担。而且也没有任何亮点，一部招聘宣传片可以吸引求职者到企业的招聘区，进而进行介绍。 最后就是它的宣传很全面，不像报纸、杂志的招聘广告那样只能触及一个企业的某个点，招聘宣传片可以综合运用图象、声音、语言、文字等多种元素，全面地介绍企业，只要是求职者求一家新公司关心的问题都能展现在招聘宣传片中。 总而言之，企业招聘宣传片不仅仅可以帮助企业在招聘上减少很多不必要的麻烦，还能对企业的宣传起到一个很好的推动作用。

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在九江想制作一个3D动画的成本因素有很多，并且3d动画的制作需要大量的时间，难度系数比较大。相对于2d动画和mg动画的价格是要高的。一个好的3d动画师也是很重要的，不同的3d效果所需要的成本也不一样。因此需要根据你3d动画画面的具体内容和效果，才能给出准确的定价，因此很难给出一个具体的数额。以下是一些影响成本的因素： 1. 动画长度：动画的长度是影响成本的重要因素之一。通常来说，较长的动画需要更多的时间和资源来完成，因此成本也会相应增加。 2. 动画内容复杂度：动画的内容复杂度也会对成本产生影响。如果动画中包含复杂的场景、角色、特效等元素，那么制作过程中需要更多的技术和资源，因此成本也会相应增加。 3. 制作团队规模：制作一个3D动画需要一个专业的团队来完成，团队规模的大小也会对成本产生影响。较大的团队通常意味着需要支付更多的人力成本。 4. 制作时间：制作一个3D动画需要花费一定的时间，而时间也是成本的一部分。如果需要在较短的时间内完成动画，可能需要投入更多的资源来加快制作进度，因此成本也会相应增加。 总的来说，制作一个3D动画的成本是根据具体需求而定的。如果您有具体的需求和预算，可以在制片帮平台联系相关公司，他们可以根据您的需求给出更准确的成本估计。

在南昌想制作一个3D动画的成本因素有很多，因此很难给出一个具体的数额。以下是一些影响成本的因素： 1. 动画长度：动画的长度是影响成本的重要因素之一。通常来说，较长的动画需要更多的时间和资源来完成，因此成本也会相应增加。 2. 动画内容复杂度：动画的内容复杂度也会对成本产生影响。如果动画中包含复杂的场景、角色、特效等元素，那么制作过程中需要更多的技术和资源，因此成本也会相应增加。 3. 制作团队规模：制作一个3D动画需要一个专业的团队来完成，团队规模的大小也会对成本产生影响。较大的团队通常意味着需要支付更多的人力成本。 4. 制作时间：制作一个3D动画需要花费一定的时间，而时间也是成本的一部分。如果需要在较短的时间内完成动画，可能需要投入更多的资源来加快制作进度，因此成本也会相应增加。 总的来说，制作一个3D动画的成本是根据具体需求而定的。如果您有具体的需求和预算，可以在制片帮平台联系相关公司，他们可以根据您的需求给出更准确的成本估计。

场景，模型，后期制作等需求量不同，价格不同，一分钟3000左右

谢邀。关于这个问题。 我们首先来了解一下，3d动画的定义。 三维动画软件在计算机中首先建立一个虚拟的世界，设计师在这个虚拟的三维世界中按照要表现的对象的形状尺寸建立模型以及场景，再根据要求设定模型的运动轨迹、虚拟摄影机的运动和其它动画参数，最后按要求为模型赋上特定的材质，并打上灯光。当这一切完成后就可以让计算机自动运算，生成最后的画面。 3d视频制作——步骤一：建 模 建模需要有建模软件，常用的有：Autodesk-Maya，Mudbox和Zbrush等等。 从基本的几何体（立方体、圆柱等）开始，拉伸，截面，旋转，合成，加线建成模型。模型要尽量保持简洁高效，不能有多余的点线面，不然之后会造成贴材质和渲染的麻烦。 3d视频制作——步骤二：绑 定 人物的模型一般就像上面一样的大字型，要动起来全靠Rigging（绑定）。这个活非常技术。首先要先建立人物的骨骼：骨骼和各种控制点做好之后做蒙皮，在模型上画出每个控制点对肌肉和骨骼的影响程度。 3d视频制作——步骤三：动 画 一般会先录下来真人表演的动作，然后再根据真实的动作开始做动画。而且很多时候都是动画师自己演的。 　　 　　 做动画是一种表演方式，所以动画师都很有表演才能。 动画是作品的灵魂，动画做的让人信服，人物才能活起来。每个眨眼，每次小动作的设计和执行都是体现人物性格的关键。这就是为什么皮克斯和迪斯尼的作品这么有灵性。 5 3d视频制作——步骤四：材质、灯光与渲染 这三个方面是密不可分的，有了真实的材质画面才可信，有了灯光才有气氛和故事。除了像电影灯光师一样要分辨如何创造气氛和画面之外，灯光师通过控制光的种类、强度、形状、颜色、反射方式、阴影等等来模拟真实的光影效果。 　　 　　 调整材质的物理性质可以模拟出不同效果：金属、塑料、皮质、玻璃等等。 　　 　　 在真人电影里，材质和灯光也是让模型达到以假乱真效果的关键。 　　 　　 经过渲染才能看到灯光与材质的效果。 6 3d视频制作——步骤五：合 成 合成是最后一步，也是非常重要的步骤，它能化腐朽为神奇。把渲染出来的层面合成起来，调整光和材质的不足之处，把背景和特殊效果与画面合成在一起。 7 3d视频制作——步骤六：剪 辑 把渲染合成好的各个镜头拼在一起，整体调整色调，配音，配乐，加片头、字幕、职员名单。电脑动画的大致制作过程就是这样。 以上就是我的回答，希望可以帮助到你。

正常在长春做的话是一秒1000 特效收费蛮贵的，1-3分钟无其他要求，基础的是3万1打底

一般重庆3d动画制作收费是按秒来收费的，一般的3d动 画制作一秒钟大概300左右，如何要求品质高的需到500 一秒、影视剧级别的要求一秒就需要上1000元，具体的 要看顾客的要求  

淘宝一般按秒收费，一秒三、四百块钱的也挺多的，想要精细一些的估计得上千了。另外动画也分类型的，MG动画普遍便宜点，建模的要贵一些。

很抱歉，我无法为你提供具体的报价信息。制作一部3D动画的成本是很难准确回答的，因为它取决于很多因素，比如动画的复杂度、模型的复杂度、动画的帧数、渲染的质量、后期制作的复杂度等。 如果你想要获得更准确的报价信息，建议你向多家公司询问，并比较他们的报价，选择一家合适的公司进行合作。